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        自我认知 – DiSC不是一个标签

        作者:Halina Lee日期:2015年4月24日 11:32

        上周末的培训,一个招聘情景与DiSC类型相结合的角色扮演游戏,引发了学员们的极大兴趣。互动中,大家清晰地体验到不同风格的人对同一件事情的反应和处理方式截然不同。

         

        很多人都做过各种心理测验,性格分析或行为分析。网上也有很多盗版的测试工具。但是我觉得,做测试的目的真的不只是知道自己归类于哪个字母或颜色那么简单。

         

        DiSC工具的在线测评以及报告解读过程对我来讲是个很奇妙的自我认知的旅程。上DiSC的认证课,第一次正式做了DiSC的测评。刚刚看到报告的时候,觉得里面大部分的描述是符合我的预期的,但某些描述却让我有点失落。作为公司的领导者, 我认为必备而且自认为已具有的某些特质,在报告里却显示是我的盲区。比如快速决策等。当时的第一反应是怀疑报告的准确性。

         

        接下来是学习专业的报告解读方法,解读的过程是让接受测评的人回忆现实工作和生活的场景,回归最自然的状态,找出自己在大部分的情况下,最自然的反应。

         

        其实在那几天的认证课里,忙着消化各种专业的理论知识,还要练习报告解读,模拟授课等,并没有很充分的时间完成解读的过程。课程结束后,我重新回味报告中的描述,试着抽离出来,以旁观者的角度观察并反思自己在工作及生活上的行为特点。不得不承认,我就是一个不折不扣的C型风格的人。

         

        拿我的兴趣爱好来讲,规划后院的小菜园是我业余生活中的“重点工程”。回想刚开始搞菜园的时候,我就买了一堆书,各种研究和规划。从播种和收成的时间,对水和肥的需求量,到植物的空间和高度,楞是在小小的地盘儿上安排出10多个蔬菜品种。甚至还用竹竿尝试搭建了一个自动洒水的管路,夏天浇菜园就不用那么辛苦。这个过程让我得到满足。

         

        我的另一个爱好是做面包,而且是纯手工制作,家里堆着厚厚一摞教做面包的书。不光学习各种面包的配方和做法,我还兴致勃勃地研究了不同材料,温度,湿度等对面团发酵的影响,反复试验,寻求最佳方案。总之,我不满足于照着书本配方把面包做出来,还想知道为什么要用这样的配方,那样的工序。(知其然,还要知其所以然。)

         

        在工作中的我,喜欢追问细节,数据和为什么。我擅长在一堆数据里发现规律,我喜欢花时间解决系统性问题而不喜欢快速地解决表面问题。在系统性的解决方案没有想明白的时候,往往不贸然行动。典型的C型风格,优点是逻辑分析很强,专业度很高,但往往容易在决策的速度上有所耽误。

         

        当然C型风格还有很多其他的特质,而同一风格属性的人也可以有很多不同的特点。DiSC工具不是一个标签,个人报告的解读能够引导我们重新认识自己,发现优势, 同时也看到盲区。从而能根据不同情景,更高效地调整自己的行为。这才是做测评最有价值的地方。

        所属类别: 公司活动

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